с 10.00 до 19.00,
Москва, ул. Маросейка, 10/1, строение 3
Станция метро «Китай город»
8 (800) 777-16-96 +7 (495) 627 69 96

Выплата компенсаций за ущерб, причиненный работником

Адвокат в Москве Мария Габрилович
Мария Габрилович
Адвокат в Москве Максим Образцов
Максим Образцов
Адвокат в Москве Александр Борзов
Александр Борзов
Адвокат в Москве Мария Габрилович
Адвокат
Образование: Московский Государственный Университет им. М.В. Ломоносова (высшее юридическое)
Мария обладает опытом юридической работы свыше 22 лет. Специализируется на гражданских и уголовных делах любой сложности. Осуществляет защиту в Международном Европейском суде по правам человека.
Подробнее Получить бесплатную консультацию
Адвокат в Москве Максим Образцов
Юрист
Образование: МГЮА, MФЮА
Максим специализируется на направлении арбитраж, досудебное урегулирование споров, раздел имущества супругов, в том числе в досудебном порядке, наследственные и семейные споры, трудовые споры, дела по защите прав потребителей, страховые споры, дела о возмещении вреда, причиненного источником повышенной опасности.
Подробнее Получить бесплатную консультацию
Адвокат в Москве Александр Борзов
Адвокат
Образование: Саратовский юридический институт
Специализируется на защите по уголовным делам любой направленности, представлении интересов по делам, связанным с ДТП, защите интересов по делам в сфере «Охраны труда» и «Промышленной безопасности», взыскании долгов, исполнительном производстве, наследственном праве, юридическом бизнес-консалтинге.
Подробнее Получить бесплатную консультацию

Когда нужен адвокат по выплате компенсаций за ущерб, причиненный работником

22 статья ТК РФ говорит о том, что работодатель вправе требовать от работника компенсации причиненного ущерба. Однако это очень сложная часть ТК, и каждый случай требует экспертного исследования. Возможен прямой действительный ущерб, и в таком случае действия сотрудника подпадают под ст.238 ТК РФ. Иная ситуация с возможными противоправными действиями работника. Тогда он отвечает перед работодателем по ч. 1 ст. 233 ТК РФ.  Эта же часть ст. 233 устанавливает ответственность — вину работника.

Самостоятельно разобраться, к какому случаю отнести конкретное происшествие, а следовательно, понять, какой компенсации и в каком порядке имеет право требовать работодатель, лучше в сопровождении узкого специалиста — адвоката по выплате компенсаций за ущерб, причиненный работником. Смысл обращения к адвокату имеется в обеих ситуациях — если вы работодатель и, если вы сотрудник, причинивший ущерб или обвиненный несправедливо в причинении ущерба.

Услуги адвоката по выплате компенсаций за ущерб, причиненный работником

  • адвокат по выплате компенсаций проведет собственную экспертизу произошедшего, выяснит, действительно ли работник нанес ущерб работодателю и оценит перспективы дела;
  • определит правовую позицию и статью, под которую подпадают действия работника;
  • адвокат представит интересы доверителя на обсуждении вопроса и дальнейших действий сторон;
  • поможет прийти к компромиссному решению вопроса;
  • при отсутствии согласия между сторонами адвокат представит интересы доверителя в суде.

Стоимость услуг адвоката по трудовым спорам

Услуга адвоката

Цена

Первая консультация БЕСПЛАТНОЗаказать

Трудовые споры

от 10000 руб.

Подготовка претензий, жалоб, исковых заявлений

от 5000 руб.

Досудебное урегулирование дела

от 10000 руб.

Представление интересов в суде

от 30000 руб.

Наша практика

Вопросы адвокату по трудовым спорам

Выплачивается ли компенсация за не использованный отпуск при увольнении?

Да, при увольнении сотруднику должна быть выплачена компенсация за все неиспользованные отпуска.

Возможно ли уволиться с работы, не отрабатывая две недели?

Условия, при которых сотрудник имеет право уволиться без отработки:
– было достигнуто соглашение между сотрудником и работодателем
– сотрудник был зачислен в учебное заведение, вышел на пенсию и т.д.
– работодатель нарушил условия договора или трудового законодательства.

Что делать, если работодатель не выплачивает зарплату после увольнения?

Выплата всех сумм, принадлежащих сотруднику, производится в день увольнения. Следовательно, если работодатель не произвел расчет с сотрудником в день увольнения, то тот вправе взыскать через суд не только не выплаченные деньги, но и средний заработок за каждый день просрочки.

Кто может исправить ошибку в трудовой книжке?

Исправить запись в трудовой книжке можно исправить или по месту работы, где была внесена запись, или по новому месту работы на основании документа от работодателя, который допустил ошибку.

Работодатель грозится испортить мне трудовую книжку, если я не уволюсь по собственному желанию, что делать?

Вам необходимо защитить свои трудовые права. Вы можете направить жалобу в инспекцию по труду о том, что Вас вынуждают уволиться без каких-либо взысканий. Также Вы можете направить жалобу в прокуратуру.

Узнайте стоимость решения именно вашей проблемы

Отзывы

Сына чуть не посадили, друзья подставили с легкими наркотиками. Мы нанимали нескольких адвокатов, и только адвокат из коллегии смог помочь. Спасибо огромное!P.S. Псевдо-друзей наказали слава богу

07-12-2019
Ксения Т.

Я никогда не пишу отзывы, но сейчас не могу не написать! Огромное вам спасибо! Мы думали, что нам уже никто не поможет! У нас сгорел дом по вине служб, которые проводили нам электропроводку. Очень долгое время мы не могли взыскать ущерб и даже могли остаться без крыши над головой! Спасибо большое коллегии, профессионалы своего дела! Благодаря вам, нам возместили ущерб и теперь нам есть где жить!!!

18-01-2020
Анна С.

Проконсультировали, подробно все рассказали, никакой воды, буду заключать соглашение.

03-03-2020
Михаил Т.

Мою жену подставили с бриллиантами, типа она украла. Спасибо что смогли доказать ее невиновность!

06-04-2020
Игорь Л.

Спасибо большое, все понятно объяснили, проконсультировали, не взяли лишних денег, все по делу! Если что вдруг, буду обращаться снова и рекомендовать.

06-05-2020
Иван М.

Обратился по вопросам бизнеса, все четко, не дают ложных надежд и обещаний, денег не сдирают, спасибо.

09-07-2020
Александр О.

Моего мужа чуть не посадили, хотя он был потерпевший в драке! Спасибо Вам огромнейшее!!! Сколько нервов и слез у нас ушло, но все-таки мы смогли доказать и наказать виновного! Огромное вам спасибо!!!

01-08-2020
Наталья В.

Процветания и удачи вам! Настоящие профессионалы, спасаете судьбы и жизни!)

09-09-2020
Александр А.

При разводе мне посоветовала Коллегию Карабанова подруга. Все решилось справедливо,благодарю за помощь!

21-10-2020
Ирина М.

Муж пытался лишить меня родительских прав, сделать сумасшедшей и отнять ребенка! Спасибо большое Алене Адлер, если бы не она, я не знаю, что бы я сейчас делала и где была бы!!

02-11-2020
Светлана С.

Очень счастлива, что нашла Вас! Большущее человеческое спасибо! Спасли!

24-12-2020
Ольга П.

В самый нужный и сложный момент мне попался на глаза ваш сайт! Всю жизнь буду благодарна и вспоминать вас добрым словом! Добра и удачи

24-12-2020
Кристина Р.

Документы

Апелляционная жалобаСкачать
Исковое заявление о взыскании с работника материального ущербаСкачать
Исковое заявление о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплатыСкачать
Кассационная жалобаСкачать
Надзорная жалоба по гражданскому делуСкачать
Исковое заявление об отмене приказа о дисциплинарном взысканииСкачать
Исковое заявление об установлении факта трудовых отношенийСкачать
Исковое заявление о восстановлении на работеСкачать
Исковое заявление о взыскании задолженности с работникаСкачать
Исковое заявление о взыскании заработной платы и денежной компенсации за задержку выплатыСкачать
ЖалобаСкачать